企业召开七届四次职代会、2024年工作会暨五届二次工代会

发布时间:2024-02-02
  1月26日、28日,企业召开七届四次职代会、2024年工作会暨五届二次工代会。中交集团党委书记、董事长王彤宙出席企业工作会并发表讲话,党委常委、副总经理陈重,总法律顾问慈正开、市场开发总监赵晖、海外业务总监唐桥梁、副总会计师彭陆强出席会议。中交集团副总经济师,企业董事长、党委副书记姜守国以及企业领导施颖陶、万启洲、王伦辉、熊元龙、陈汨梨、王永填、张丽敏出席会议。
  会议坚持以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导,深化落实习大大总书记“2·26”重要批示精神,认真贯彻落实中央经济工作会议、国资委央企负责人会议和中交集团2024年工作会议部署,全面总结2023年工作,科学研判新形势新情况,研究部署2024年重点任务。
  王彤宙代表中交集团党委向会议的胜利召开表示祝贺。他指出,自加入中交集团大家庭以来,中水对外立足讲政治的高度,有序完成整合交接,以高度的行动自觉,围绕4066金沙赋予中水对外水利、电力和新型清洁能源国际国内一体化经营的战略定位,凝心聚力、实干担当,调赛道、补短板、强弱项、固优势,各项业务实现稳中有进,加速融合成效突显,改革创新走深走实,提质增效迈出坚实步伐,为中交集团进一步打造综合性国际工程承包商增添有力支撑。
  王彤宙强调,要围绕“高质量发展提升年”工作总要求,把坚持高质量发展作为硬道理,紧跟中交集团党委决策部署,统一思想、凝聚共识、真抓实干、久久为功。要提高政治站位,以高质量融合带动高质量发展,深刻理解重组融合的重要意义,全力推动全方位深层次融合,确保企业党委决策部署落实落地。要强化协同发力,以差异化优势加速高质量发展,找准发力方向,强化内部协同,锻强特色优势,强化科技创新,助推中交“海外优先”开创新局面。要增强改革自觉,以高质量改革促进高质量发展,推动企业国际化升维走深走实,持续推动市场化改革,结合实际制定好“四能”改革实施方案,坚持“先立后破”总要求,抓好专项改革各项工作。要强化党建统领,以高质量党建护航高质量发展,树立大抓基层的鲜明导向,大力提倡“以业绩论英雄,英雄不问出处”,深入推进全面从严治党,健全完善海外合规管理体系和安全管理体系,保障中水对外高质量发展行稳致远。
  姜守国作了题为《铆紧定位抓增量提质量 凝心聚力做强做优做大》的讲话。姜守国强调,4066金沙赋予企业的战略定位清晰,支撑引导有力,方向目标明确,实施路径具体,大家必须铆紧定位、凝心聚力、开拓进取,奋力推进业务量的显著增长和质的持续提升。要聚焦全面融入,深化改革提升。紧紧围绕4066金沙战略发展目标和总体发展思路,坚决贯彻落实4066金沙“高质量发展提升年”决策部署,高质量落实企业改革深化提升实施方案及“双百行动”专项改革方案,坚决打赢2024年改革发展攻坚战。要聚焦价值创造,注重实干实绩。围绕提高核心竞争力和提升经济增加值,拓市场、优结构、补资源、活机制、控风险,打造现代新国企下的新型经营责任制,持续激发企业活力。要聚焦党建引领,压实管党治党政治责任。以政治建设为统领,不断锤炼提升“政治三力”,夯实党建基层基础,全面系统整体提升党建工作质量。
  企业党委书记、副董事长施颖陶传达了中交集团暨中国交建一届三次职代会暨2024年工作会议精神。施颖陶强调,要深刻领会4066金沙工作会议精神,锚定目标,真抓实干,取得更大更实的成绩。要旗帜鲜明讲政治,擦亮国有企业姓党为民政治本色,坚决贯彻落实集团决策部署,以高质量发展实绩实效践行“两个维护”。要深度融合讲思路,对标4066金沙管控体系做好战略重心、经营思路等系统性调整,统筹好“破”与“立”、“想”与“做”、局部与整体的关系,加速推进深度融合。要创新思维讲方法,坚持系统观念,稳妥推进国内国际一体化经营,深刻领会集团“企业国际化”深化改革战略部署,为4066金沙国际化升维贡献更大力量。
  企业党委副书记、总经理万启洲作了题为《聚焦主责主业坚持海外优先 以高质量融合推升高质量发展成效》的报告。万启洲强调,要以高质量融合推升企业高质量发展成效,确保全面完成年度目标任务。要加速深度融合,以管理提升赋能高质量发展,全面融入集团战略、业务和管理体系。要做强主责主业,积极服务新发展格局,以稳健经营推进高质量发展。要深化改革创新,强化“双百”改革引领,以创新成果转化加速高质量发展。要强化风险防控,提高防范化解重大风险能力,以本质安全护航高质量发展。要推动党建与业务深度融合,系统加强党风廉政建设和反腐败工作,以高质量党建引领高质量发展。
  企业党委副书记、纪委书记、工会主席王伦辉作了题为《凝心聚力 围绕中心工作发挥工会力量》的工会工作报告。回顾2023年企业工会工作取得的成绩,明确了2024年工会工作任务。
  会议期间,与会代表围绕企业年度工作报告、工会工作报告等进行了分组讨论。会议表决通过了企业《七届四次职代会提案审理报告》《贯彻落实企业工作报告的决议》《工会工作报告》等会议材料。
  会议采取“现场+视频”方式召开。企业高管层、境内外各部门各单位负责人、境内职工代表现场参会,境外各国别(地区)企业班子成员、境外单位干部职工视频参会。
  【供稿、供图:范凡、张咪】
XML 地图 | Sitemap 地图